新使命 新征程 奋力谱写吉煤改革转型发展新篇章
吉煤集团召开
2018年工作会议暨二届四次职代会
张金峰作报告 贾立明主持 李成荣宣读决议
（吉煤通稿）：2017年12月30日上午，吉煤集团召开2018年工作会议暨二届四次职工代表大会，来自全集团各条战线的178名职工代表、443名各级领导人员和基层管理人员分别在主会场和分会场参加了会议，共商吉煤扭亏增盈、转型发展大计方略。
吉煤集团公司总经理、党委副书记贾立明主持会议。
会议在雄壮的国歌声中隆重开幕。
吉煤集团公司党委书记、董事长张金峰向大会报告工作。
张金峰在回顾过去一年的工作时指出，2017年，是省政府确定省属国企“叁年扭亏增盈”的第一年，集团在省委、省政府的领导下，在省国资委的指导下，解放思想，锐意攻坚，持续发力，主动应对安全、改革、发展、稳定“四大压力”，突出“以煤为基、多元发展”战略，紧紧围绕“十叁五”规划，全面推进了综合改革、扭亏增盈方案落实；安全形势持续向好，改革成效持续显现，结构调整持续深入，公司运营持续减亏，转型基础持续夯实，党建工作持续提升，淘汰落后产能、域外开发、煤炭经营、专项整治、矿井减亏、非煤扭亏、安置富余人员等重点工作取得突破性进展，圆满地完成了二届叁次职代会确定的各项指标和工作任务，保持了稳健向好的发展态势。
张金峰强调，一年来务实推进了十方面重点工作。一是安全生产实现了“零死亡”；二是公司改革实现了纵深推进；叁是煤炭生产实现了统筹优化；四是扭亏增盈实现了精准发力；五是结构调整实现了优化升级；六是科技引领实现了重点攻关；七是煤炭营销实现了历史突破；八是公司管理实现了持续提升；九是党建工作实现了务实推进；十是和谐吉煤实现了凝魂聚力，确保了公司和谐稳定。
在肯定成绩的同时，张金峰指出了2017年工作中存在的问题和不足。
2018年吉煤集团的工作思路是：以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指南，坚持党的领导，坚持“以煤为基、多元发展”战略，坚持“稳中求进”总基调，全面推进公司综合改革，全面推进扭亏增盈，全面推进安全发展，全面推进科技兴企，巩固和发展持续向好态势，促进吉煤集团质量变革、效率变革、动力变革、产业变革，坚定信念和信心,坚持苦干和实干,为实现吉煤集团健康可持续发展而努力奋斗。
吉煤集团2018年主要指标：安全生产消灭较大及以上事故，原煤百万吨死亡率达到全国平均水平，力争实现零死亡；千人负伤率实现同比下降，地面生产单位消灭重伤事故和二级以上非伤亡事故；原煤产量计划1230万吨；商品煤计划2270万吨；营业收入计划实现100亿元；在岗员工年人均收入实现5%左右增长。
张金峰强调，完成上述目标，要重点做好以下九项工作：一是巩固安全向好态势。二是提高综合改革质量，确保实现改革目标；叁是激活科技驱动引擎，充分发挥科技创新在公司发展中的支撑作用；四是实施扭亏增盈攻坚；五是夯实转型发展基础，稳健发展煤炭项目，积极发展非煤项目；六是加大市场开拓力度；七是完善精细管理举措，做好风险防控；八是发挥党建引领作用，加强党风建设和反腐倡廉工作；九是推进和谐吉煤建设，创新工会维权机制，发挥群团组织带领作用，扎实开展“送温暖”工作，超前预防做好稳定工作。
张金峰与各成员公司董事长签定了2018年度经营业绩考核目标责任书。
会上，辽矿、通矿、珲矿、舒矿、农牧科技、投资公司、商贸物流公司董事长，长春煤炭科技中心主任分别做了表态发言。
会前，各代表团分别召开了预备会议，审议讨论了《吉煤集团工作会议暨二届四次职工代表大会报告》，审议通过了其它有关的报告及大会日程。
吉煤集团公司工会主席李成荣宣读了《吉煤集团二届四次职工代表大会决议》，全体职工代表一致通过了大会决议。
贾立明作了会议总结，并就贯彻落实好会议精神提出了叁点要求：一要大力宣传贯彻好会议精神，推进吉煤集团扭亏脱困、转型发展；二要认真落实好各项工作任务。确保完成全年工作目标。叁要认真做好元旦春节期间的安全、稳定工作，切实关心员工物质文化生活。
会议圆满落下帷幕。